Lahden kaupunkiseutu on alue, johon sisältyvät Lahti, Hollola, Nastola, Asikkala ja Orimattila.

Lahden seutukunta on on alue, johon sisältyy edellä mainittujen lisäksi Artjärvi,  Hämeenkoski, Kärkölä ja Padasjoki.

Lahden alueen aluekeskusohjelma käsittää Asikkalan, Heinolan, Hollolan, Hämeenkosken, Kärkölän, Lahden, Nastola ja Orimattilan.

Päijät-Hämeen maakuntaan kuuluu edellä mainittujen lisäksi Heinola, Hartola ja Sysmä, jotka muodostavat myös Heinolan seutukunnan. Heinolan seutukunnasta käytetään myös nimeä Itä-Hämeen seutukunta.

Hämeen TE-keskus käsittää sekä Päijät-Hämeen että Kanta-Hämeen maakunnat.

Hintaindeksi kertoo hintojen nousun prosentteina. Merkintä 2000=100 kertoo perusvuoden olevan 2000, johon hintoja verrataan. Jos hintaindeksi vuonna 2004 on 199, kertoo se, että hinnat ovat nousseet 99% vuodesta 2000.

Huoltosuhde ilmoittaa, kuinka monta työvoiman ulkopuolella olevaa ja työtöntä on yhtä työllistä kohti. Täsmällisemmin tätä voidaan kutsua myös taloudelliseksi huoltosuhteeksi erotukseksi demografisesta huoltosuhteesta, joka tarkoittaa työikäisten suhdetta lapsiin ja vanhuksiin.

Koulutustaso lasketaan 15 vuotta täyttäneen väestön tutkinnoista. Tutkinnoilla on omat painokertoimet. Koulutustaso kertoo koulutukseen käytetystä keskimääräisestä ajasta väestön keskuudessa.

Pendelöinti kuvaa alueella työssäkäyvien matkustamisesta eri seutujen välillä. Lahden kaupunkiseudun kuntien välillä tapahtuu pendelöintiä, kun esimerkiksi Asikkalasta käydään Lahdessa töissä tai Lahdesta käydään Orimattilassa töissä.  

Saldoluku on summaluku, missä saldoluvut lasketaan yhteen ja jaetaan viidellä. Saldolukujen ja kuluttajien luottamusindikaattorin arvoalue on (-100, 100).

Vacancy rate (%) mittaa vapaana olevien toimitilojen määriä verrattuna asianomaisten toimitilojen kokonaismääriin.

Vuosineljännes. Vuosi jaetaan neljään kolmen kuukauden mittaiseen neljännekseen. Ensimmäinen neljännes käsittää tammi-maaliskuun, toinen neljännes huhti-kesäkuun, kolmas neljännes elo-syyskuun ja neljäs neljännes loka-joulukuun.

Työllinen työvoima tarkoittaa 15 - 74-vuotiaista henkilöitä, jotka vuoden viimeisellä viikolla ovat ansiotyössä. 

Työpaikkaomavaraisuus kuvaa kunnassa sijaitsevien työpaikkojen - kunnassa työssä olevan työllisen työvoiman - suhdetta kunnassa asuvaan työlliseen työvoimaan. Luku esitetään prosentteina.

Työvoimaan luetaan sekä työlliset että työttömät.

Työvoiman ulkopuolella oleviksi luetaan 0 - 14-vuotiaat, opiskelijat, varusmiehet, eläkeläiset ja muut, esimerkiksi kotitaloustyötä tekevät henkilöt.

Työllisyysaste kertoo 15 - 64-vuotiaiden työllisten osuuden 15 - 64-vuotiaista. Prosenttiosuus kertoo tilanteen vuoden viimeiseltä viikolla.